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基本信息

姓名：錘子簡(jiǎn)歷

年齡：21

電話：137****7158

郵箱：908831241@qq.com

經(jīng)驗(yàn)：4年

意向：XX崗位

教育背景

時(shí)間：2008-09到2012-07

學(xué)校：錘子簡(jiǎn)歷師范大學(xué) | 專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 學(xué)歷：本科

工作經(jīng)歷

工作時(shí)間：2009-09到2014-04

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：高級(jí)招聘顧問(wèn)

工作描述：

軟通動(dòng)力信息技術(shù)有限公司是中國(guó)領(lǐng)先的專業(yè)IT服務(wù)商，軟通動(dòng)力總部設(shè)在北京，2010年在美國(guó)成功上市，在上海、武漢、大連、深圳、杭州、美國(guó)波士頓、韓國(guó)首爾及日本東京設(shè)有分支機(jī)構(gòu)。在海外市場(chǎng)，軟通動(dòng)力在不斷增長(zhǎng)的日韓、歐美軟件外包市場(chǎng)，已經(jīng)成為一個(gè)強(qiáng)有力的競(jìng)爭(zhēng)者。

工作內(nèi)容：

1、負(fù)責(zé)建立招聘體系與制度，編制年度（季度）招聘計(jì)劃；

2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門(mén)招聘目標(biāo)的達(dá)成、高級(jí)人才尋訪、面試錄用等；

依照各項(xiàng)目職位說(shuō)明書(shū)進(jìn)行簡(jiǎn)歷搜集、篩選，負(fù)責(zé)初試（包括電話面試、筆試和面試），與項(xiàng)目負(fù)責(zé)人溝通安排項(xiàng)目面試（技術(shù)面試），與項(xiàng)目經(jīng)理溝通安排客戶面試以及最后跟候選人談offer；

3、負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù)，并對(duì)各招聘渠道進(jìn)行評(píng)估、分析. 定期與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，評(píng)估招聘效果，改善招聘方式，提高招聘效率。

4、貫徹執(zhí)行本部門(mén)崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)與部門(mén)相關(guān)工作人員的聯(lián)系，加強(qiáng)部門(mén)間的協(xié)調(diào)配合工作；

5、對(duì)所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)線客戶經(jīng)理獲取與項(xiàng)目相關(guān)的人員需求信息；

6、針對(duì)所負(fù)責(zé)的具體項(xiàng)目情況制定招聘計(jì)劃、選定并拓展適用的招聘渠道,制定招聘方案；與業(yè)務(wù)部門(mén)配合，提供高質(zhì)量候選人，完成招聘任務(wù)；

7、調(diào)查并收集目標(biāo)公司和同行公司的人才、項(xiàng)目信息、薪酬信息等，對(duì)公司的招聘工作及薪酬福利制度提出合理化建議

8、匯總月度招聘數(shù)據(jù)以月度報(bào)表形式給到人力總監(jiān)，改進(jìn)并完善招聘效果，分析渠道優(yōu)劣性，進(jìn)行分享總結(jié)。

員工關(guān)系工作

1、新員工入職培訓(xùn)及公司介紹；員工入職后試用期考核的評(píng)估，及穩(wěn)定性的判斷。

2、結(jié)合員工在工作中的表現(xiàn)，為員工做季度績(jī)效考評(píng)，為其做升級(jí)加薪等相關(guān)工作；

3、定期與員工保持溝通，了解員工工作現(xiàn)狀、職位發(fā)展以及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃；對(duì)于項(xiàng)目結(jié)束的員工，做好溝通工作，為其協(xié)調(diào)其他合適項(xiàng)目；員工離職面談，了解員工的發(fā)展動(dòng)向，做好離職補(bǔ)缺工作；

4、節(jié)假日及員工生日等員工關(guān)懷工作

5、協(xié)助招聘經(jīng)理對(duì)各地招聘顧問(wèn)績(jī)效的考核工作：

.

勞動(dòng)關(guān)系：

新員工勞動(dòng)合同的簽訂；

員工試用期考核、試用期面談；

員工的入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)轉(zhuǎn)等相關(guān)手續(xù)辦理；

其他人力工作

完成經(jīng)理分配的其他工作；

工作時(shí)間：2015-10到2017-09

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門(mén)： | 所在崗位：Web前端開(kāi)發(fā)（js方向）

工作描述：

招商銀行研發(fā)中心管理平臺(tái)系統(tǒng)

該項(xiàng)目是給招行的內(nèi)部人員用的 該模塊主要包括 需求管理模塊，項(xiàng)目管理模塊，產(chǎn)品管理模塊，運(yùn)維管理模塊，人員管理模塊等等。該項(xiàng)目的前端是用的單頁(yè)面模式開(kāi)發(fā)的 ，后臺(tái)是cif框架。

開(kāi)發(fā)環(huán)境：

數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器：db2

開(kāi)發(fā)工具：Tomcat7 eclipse

運(yùn)行環(huán)境：Windows xp及以上操作系統(tǒng)

使用技術(shù)：jquery ,jstree,require.js,html5,bootstrap3.3.4

責(zé)任描述：該項(xiàng)目前后端是分離的 ，我只負(fù)責(zé)前端開(kāi)發(fā)，前端是用閉包的模式開(kāi)發(fā)的，其目的是為了使各個(gè)模塊之間互不影響，而且也解決的命名沖突的問(wèn)題。由于該項(xiàng)目的特殊性，單頁(yè)面模式布局，即頁(yè)面分為左右兩大格局，左邊是一個(gè)導(dǎo)航樹(shù)（使用的是jstree）,右邊就是所加載的頁(yè)面，每一個(gè)頁(yè)面都與其對(duì)應(yīng)一個(gè)js文件，因此js文件比較多，加載的也比較多，網(wǎng)頁(yè)響應(yīng)時(shí)間也會(huì)比較長(zhǎng)，為了解決該問(wèn)題 這里使用的require.js。其目的就是不用一次就把js文件全部加載，只有當(dāng)觸發(fā)相應(yīng)的頁(yè)面才會(huì)調(diào)用與其對(duì)應(yīng)的js文件。該項(xiàng)目前后端交互傳送數(shù)據(jù)都是以json格式的形式輸入輸出，在該項(xiàng)目中做過(guò)公共的彈出框的插件以及模擬java中的Map集合做的Js插件，從而解決的js中沒(méi)有集合存儲(chǔ)數(shù)據(jù)的問(wèn)題。

項(xiàng)目經(jīng)歷

項(xiàng)目時(shí)間：2016-07到2017-09

項(xiàng)目名稱：好司機(jī)互助計(jì)劃

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

開(kāi)發(fā)的是微信公眾號(hào)項(xiàng)目。

（項(xiàng)目鏈接：，項(xiàng)目是微信公眾號(hào)）

項(xiàng)目中主要是頁(yè)面的交互和數(shù)據(jù)的傳輸?shù)炔僮?。?yè)面的數(shù)據(jù)來(lái)源于后臺(tái)服務(wù)器，調(diào)用后端的api接口，得到數(shù)據(jù)運(yùn)用vue.js和vuex，完成數(shù)據(jù)的操作，交互用原生js完成。

項(xiàng)目的運(yùn)行環(huán)境是node.js

我的職責(zé)

項(xiàng)目時(shí)間：2009-07到2017-09

項(xiàng)目名稱：北京易通明銳科技有限公司

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

負(fù)責(zé)“2011朝陽(yáng)區(qū)課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控項(xiàng)目”“2012小學(xué)課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)研究建設(shè)項(xiàng)目”等的招投標(biāo)工作，銷(xiāo)售成功案例包括：酒仙橋一中、南湖東園小學(xué)、安慧北里中學(xué)、定福莊中學(xué)等，完成年銷(xiāo)售額365萬(wàn)元

我的職責(zé)

主要負(fù)責(zé)：

1根據(jù)公司產(chǎn)品屬性及特點(diǎn)進(jìn)行先期行業(yè)、市場(chǎng)情況調(diào)研及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況調(diào)研，編寫(xiě)調(diào)研分析報(bào)告。

2根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及調(diào)研分析報(bào)告制定總體營(yíng)銷(xiāo)方案，根據(jù)具體產(chǎn)品特點(diǎn)制定相應(yīng)的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。

3組建、管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，對(duì)員工進(jìn)行產(chǎn)品信息、市場(chǎng)信息、公司目標(biāo)、營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃的培訓(xùn)，幫助提高團(tuán)隊(duì)凝聚力及執(zhí)行力。

4 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)根據(jù)產(chǎn)品特點(diǎn)進(jìn)行市場(chǎng)推廣工作，拓展公司銷(xiāo)售渠道，提高公司整體業(yè)績(jī)。

5 負(fù)責(zé)與客戶溝通回款工作等。

個(gè)人評(píng)價(jià)

醫(yī)療信息化事業(yè)部經(jīng)理、醫(yī)療信息化副總工程師，是公司醫(yī)療信息化團(tuán)隊(duì)帶頭人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻堅(jiān)克難，使數(shù)字化業(yè)務(wù)發(fā)展成為公司的支柱產(chǎn)業(yè)。

從事多年創(chuàng)新研發(fā)、項(xiàng)目管理、營(yíng)運(yùn)管理，帶領(lǐng)公司醫(yī)療信息化團(tuán)隊(duì)打破國(guó)外技術(shù)壟斷，研發(fā)出一系列關(guān)鍵產(chǎn)品，打造完整的整體解決方案。帶領(lǐng)長(zhǎng)峰醫(yī)療數(shù)字化團(tuán)隊(duì)組織完成了30多個(gè)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)，負(fù)責(zé)事業(yè)部總體營(yíng)運(yùn)管理工作。協(xié)助公司總經(jīng)理完成市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作。榮獲航天二院“卓越員工”、“優(yōu)秀員工”等獎(jiǎng)勵(lì)，所帶團(tuán)隊(duì)被評(píng)為航天二院”十佳班組”。

1、主持研發(fā)了數(shù)字一體化手術(shù)室平臺(tái)、麻醉信息管理平臺(tái)，獲得軟件著作權(quán)和登記證書(shū)雙證，以及通過(guò)國(guó)家軟件評(píng)測(cè)中心測(cè)試。

2、建立公司醫(yī)療信息化產(chǎn)品體系，包含數(shù)字化產(chǎn)品、數(shù)字化和麻醉信息系統(tǒng)項(xiàng)目、整體解決方案的完整圍手術(shù)期信息系系統(tǒng)體系。

3、建立醫(yī)院信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目的實(shí)施體系，建立了基于方案設(shè)計(jì)、系統(tǒng)集成、布線和安裝工程一整套項(xiàng)目實(shí)施管理流程和規(guī)范，完善了公司信息化體系建設(shè)。

4、制定醫(yī)療信息化產(chǎn)品銷(xiāo)售、營(yíng)銷(xiāo)管理、項(xiàng)目管理政策文件，規(guī)范產(chǎn)品市場(chǎng)定位銷(xiāo)售體系。

5、組建并發(fā)展了一支集產(chǎn)品研發(fā)、系統(tǒng)集成、項(xiàng)目實(shí)施的綜合實(shí)力較強(qiáng)的醫(yī)療信息化團(tuán)隊(duì)。

個(gè)人技能

spring

springmvc

hibernate

mybatis

struts2

java web

linux

redis

svn

js

jquery

Jsp、Ajax、json、servlet

MySQL、Oracle

shiro

BootStrap

tomocat

maven