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看看這是面試時候的你嗎？

一面試就緊張，準備好的話說不出來，大腦經(jīng)常短暫性空白。
被問到不熟悉的問題時，整個人直接懵掉，想說話卻說不出來。
手上全是小動作，大開大合，像個舞動的八爪魚。
最緊張的時候面部發(fā)抖，舌頭打結(jié)，說出話來都帶著顫音。

這些緊張情緒和手足無措有辦法解決嗎嗎？

答案是肯定的。

想要緩解自己的緊張，首先要明白自己緊張的原因是什么。

1、面試緊張的原因

面試緊張主要是兩種原因導致的。

（1）自我懷疑+未知恐懼

很多求職者，特別是年輕求職者，特別plus是應屆生，很容易因為覺得自己不夠強，不夠厲害，對方會不會看不上自己而緊張。

雖然準備了很多，就總覺得不夠，害怕面試官會不會突然問了一個自己不會的問題，臨場回答不上來怎么辦

（2）性格使然

何為性格類的緊張？

要么為人內(nèi)向，不善言辭。

公共場合講話，陌生人聚會聊天，哪怕小時候開學做個自我介紹也會緊張。要么平時沒什么感覺，一碰到自己覺得很重要的事就開始緊張。因為把事情看得太重，所以更加容易因為重視而產(chǎn)生焦慮感，由此引發(fā)緊張情緒。

那如何去緩解這種緊張感呢？

2、緩解緊張的方法

（1）熟能生巧

針對第一類求職者，因為自我懷疑或是對面試的未知性產(chǎn)生的緊張，可以通過下面的方法來進行緩解。

首先，可以盡可能多地去參加一些面試。

這些面試，一方面可以鍛煉自己的臨場應變能力，另一方面幫助自己累積經(jīng)驗。

不是害怕面試中遇到自己不會的問題么，等你一個月參加了20場面試以后，大部分問題對你來說就都不是什么臨時性的問題了。

其次，常規(guī)問題牢記心中。

如果你參加的面試多了，你就會發(fā)現(xiàn)，有很多問題，是你無論參加哪家公司的面試他們都會問的。

比如說自我介紹、你為什么選擇我們公司、你最拿得出手的一段經(jīng)歷是什么，你還有什么問題想問的等等。

對于這些逢面試必問的問題，完全可以在面試前準備好答案。

這些問題如果都能回答“正確“的話，你的面試評分至少也是”60分“起了，還有什么好緊張的呢？

（2）生理+心理調(diào)整

如果你是因為性格原因緊張的話，這里有幾個小方法可以嘗試使用一下。

• 深呼吸法

很多朋友說深呼吸法自己試過，根本沒有用。

那是因為以前的人只告訴了你深呼吸，但沒有告訴你具體的方法。

深呼吸可以遵守4-7-8呼吸法則，吸氣4s，憋氣7s，呼氣8s，重復3~4次，就可以讓自己平靜下來，這是強制性生理平靜的方法。

• 口腔操

網(wǎng)上有很多口腔操說可以緩解緊張，總結(jié)了幾個小動作親測有效。

首先用舌頭盡可能地去頂你的左臉，停頓10s；然后，用舌頭盡可能地去頂你的右臉，停頓10s；最后，用舌頭沿著你的嘴唇內(nèi)壁順時針、逆時針各畫5個圈，這一套動作就完成了。

這套動作是一些主持人上臺前，為了防止因為緊張導致播音事故的方法，還是很管用的。

• “破罐破摔”
  

有朋友說上面的方法只能在面試前做，真的面試當中緊張了，總不能當面來一套口腔操吧。

沒錯，如果面試過程中因為各種突發(fā)情況緊張，建議使用我們最后一招“破罐破摔“法。

停頓3s，慢慢開口說話，放慢你的說話語速，反正面試官也不會催你。

大膽承認自己緊張，因為你說不說對面都能看出來你緊張，說出來可以幫助你放下心里的包袱。

最后，有什么就說什么，沒聽懂的可以直接反問面試官。

你緊張無非就是害怕說錯，或者不是對方想要的答案。與其把壓力全放在自己身上，不如嘗試讓大家共享壓力。

反正最壞的結(jié)果，不就是和你緊張的磕磕巴巴、說不出話一樣么？

這樣起碼還占了個心理素質(zhì)好，你說呢？