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晉升成長：部門助理-人才發(fā)展專員-中級(jí)部門助理（部門）

職責(zé)概述：負(fù)責(zé)研發(fā)部門的行政事務(wù)執(zhí)行與支持。

1、制度制定：協(xié)助修訂部門管理規(guī)章制度、轉(zhuǎn)正考核規(guī)章制度，并落地監(jiān)督實(shí)施。

2、考勤工作：負(fù)責(zé)部門員工考勤管理，對(duì)不良數(shù)據(jù)及時(shí)反饋處理。

3、采購工作：負(fù)責(zé)收集月度辦公用品、研發(fā)設(shè)備、競品數(shù)據(jù)，并推進(jìn)相關(guān)的采購工作。

4、會(huì)議管理：負(fù)責(zé)重要會(huì)議的前期準(zhǔn)備，會(huì)議中主持及會(huì)議記錄整理，及會(huì)議后工作事項(xiàng)的跟進(jìn)落實(shí)。

5、團(tuán)建工作：負(fù)責(zé)團(tuán)建活動(dòng)的策劃、組織落地實(shí)施，及節(jié)假日禮品的派發(fā)。

6、費(fèi)用、合同管理：配合財(cái)務(wù)、法務(wù)要求，處理跟進(jìn)報(bào)銷、付款、合同簽訂及管理等工作。