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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：2015-02 - 2017-02

公司名稱：錘子簡歷招聘咨詢有限公司 

所在部門： 

所在崗位：綜管

工作描述：

1、協(xié)助執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和維護(hù)工作秩序 2、辦公用品的采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理3、考勤統(tǒng)計及人員外出登記4、車票、酒店預(yù)訂，快遞簽收 5、來賓接待及會務(wù)安排 6、應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及初試 7、員工入職手續(xù)辦理，勞動合同的簽訂，續(xù)簽及管理 8、與工作相關(guān)的各類文件和歸檔管理9、協(xié)助主管對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行 10、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2017-03 - 至今

公司名稱：錘子簡歷信息科技有限公司 

所在部門： 

所在崗位：薪酬專員

工作描述：

1、建立、更新管理所屬江蘇區(qū)域的員工檔案，及時、準(zhǔn)確完成人力資源電子平臺數(shù)據(jù)更新；

2、根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)流程，處理薪資數(shù)據(jù)，維護(hù)員工個人信息；

3、維護(hù)員工的信息檔案，為內(nèi)部外部客戶提供相關(guān)數(shù)據(jù)分析；

4、新員工的入職、離職手續(xù)的辦理

5、社保增減員，工傷處理，生育報銷，日常考勤，工作證明開具

6、支持HR其他項目。

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2012-09 - 2014-12

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 

所在部門： 

所在崗位：人事助理

工作描述：

招聘渠道的搭建和維護(hù)；根據(jù)公司招聘需求，負(fù)責(zé)各崗位工作人員的招聘、面試、甄選和錄用工作；員工入職手續(xù)辦理，勞動合同簽訂、續(xù)簽與管理；公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理，員工轉(zhuǎn)崗，離職辦理；協(xié)助制定與監(jiān)督企業(yè)人事管理制度的貫徹落實；協(xié)助負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)、企業(yè)文化建設(shè)、員工關(guān)懷、員工活動等；領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2016-10 - 至今

公司名稱：錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 

所在部門： 

所在崗位：HR薪酬專員

工作描述：

公司主要從事各大銀行的信用卡銷售與催收的外包服務(wù)，在北京，合肥，長沙均設(shè)有分公司，隊伍日益壯大，目前已超2000人?，F(xiàn)任職于人力資源部的薪酬崗，主要負(fù)責(zé)當(dāng)中項目薪酬方案的測算與修正，工資及提成的計算與發(fā)放，五險一金臺賬的操作，人事年度報表、薪酬情況分析表、人力資源分析報告、員工收入情況分析表、薪酬預(yù)算與實際薪酬情況對比表等等的匯總。能夠熟練應(yīng)用EXCEL表格及函數(shù)公式，理性，善于歸納，對數(shù)字比較敏感。