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工作經(jīng)歷（案例一）

工作時(shí)間：2008-08 - 2011-01

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息科技有限公司 

所在部門：人事行政部 

所在崗位：行政專員/助理

工作描述：

1、協(xié)助主管做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)放招聘啟事、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等； 

2、管理勞動(dòng)合同，辦理用工、退工手續(xù)以及員工的考勤，包括考勤及外出登記工作、檔案管理和其他辦公室事務(wù)； 

3、辦理公積金及社保繳納等事宜； 

4、員工考勤制作； 

5、飲用水、辦公耗材、勞防用品、辦公用品及各類節(jié)假日物品的采購(gòu)和發(fā)放； 

6、各類人事行政費(fèi)用報(bào)銷； 

7、負(fù)責(zé)辦公室的整潔管理； 

8、綠化、保潔、門衛(wèi)管理； 

9、各類公司相關(guān)資質(zhì)證書及用章管理； 

10、協(xié)助組織公司各類活動(dòng)； 

11、及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時(shí)間：2016-02 - 至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 

所在部門： 

所在崗位：行政人事專員

工作描述：

人事方面：

1、負(fù)責(zé)月度考勤統(tǒng)計(jì)。負(fù)責(zé)公司員工考勤，出差，外出登記，員工請(qǐng)休假管理，并按月度匯總。

2、做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作，包括發(fā)布招聘信息、收集和匯總應(yīng)聘資料、安排面試人員、跟蹤落實(shí)面試人員的情況等。每天進(jìn)行對(duì)面試人員匯總登記，確保數(shù)據(jù)更新率和及時(shí)率。

3、及時(shí)更新員工花名冊(cè)，協(xié)助健全完善員工檔案。 

4、完成對(duì)員工的試用期評(píng)估轉(zhuǎn)正及員工獎(jiǎng)懲、升降調(diào)辭等人事調(diào)整手續(xù)的辦理；負(fù)責(zé)員工錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、晉升、離職等人事手續(xù)的辦理及協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的簽訂與管理。

行政方面：

1、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、辦公用品、其他物品管理，建立臺(tái)帳，按月/年盤存，確保帳實(shí)相符。

2、做好資產(chǎn)、物品申購(gòu)、入庫(kù)、領(lǐng)用、調(diào)撥、處置管理，建立辦公資產(chǎn)卡片。建立辦公用品、其他物品領(lǐng)用登記、使用審核管理。

3、負(fù)責(zé)電腦、打印機(jī)、耗材采購(gòu)申請(qǐng)，聯(lián)絡(luò)工作（包裝信息中心）。負(fù)責(zé)公司員工通訊錄、門禁卡、員工牌等制作及發(fā)放。

4、協(xié)助項(xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)商務(wù)事宜。

5、辦理營(yíng)業(yè)執(zhí)照法人變更、經(jīng)營(yíng)范圍變更

6、日常放假安排，下發(fā)

7、公司產(chǎn)品的出入庫(kù)登記，盤點(diǎn)

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時(shí)間：2017-07 - 至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息互動(dòng)有限公司 

所在部門： 

所在崗位：行政人事專員

工作描述：

1、招聘，簡(jiǎn)歷篩選，預(yù)約面試；

2、負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同的管理和簽訂工作；

3、負(fù)責(zé)辦理招退工及社會(huì)保險(xiǎn)、公積金的參保及退保手續(xù)；并制作費(fèi)用明細(xì)賬目；費(fèi)用申請(qǐng)及繳納；

4、負(fù)責(zé)員工入離職手續(xù)辦理及人事資料的收集、整理、錄入及歸檔工作；

5、客戶招待；

6、勞防用品、辦公用品采購(gòu)，領(lǐng)用；

7、各類辦公設(shè)備管理；

8、保潔、保安管理；

9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

離職原因：個(gè)人原因

電話：12345678910

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時(shí)間：2016-07 - 至今

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 

所在部門： 

所在崗位：行政人事專員

工作描述：

1、人員異動(dòng)維護(hù)（員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗的跟蹤及手續(xù)辦理）

2、人事檔案的管理與維護(hù)

3、培訓(xùn)模塊工作，包括新員工入職培訓(xùn)以及其他培訓(xùn)的安排統(tǒng)籌

4、負(fù)責(zé)招聘模塊工作，包括招聘信息的發(fā)布，簡(jiǎn)歷篩選以及初面和最終人員錄用的安排。

5、員工考勤的統(tǒng)計(jì)與管理

6、市場(chǎng)活動(dòng)部分輔助對(duì)接工作

7、辦公室其他日常工作