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采購(gòu)助理簡(jiǎn)歷案例:
基本信息
姓名:錘子簡(jiǎn)歷
年齡:24歲
電話:12345678910
郵箱:chuizijianli@100chui.com
經(jīng)驗(yàn):2年
意向:采購(gòu)助理
教育背景
時(shí)間:2012-02 - 2014-06
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷信息學(xué)院
專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)
學(xué)歷:本科
時(shí)間:2011-09 - 2014-07
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷工程大學(xué)
專業(yè):會(huì)計(jì)學(xué)
學(xué)歷:大專
時(shí)間:2008-09 - 2011-07
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷科技大學(xué)
專業(yè):
學(xué)歷:高中
工作經(jīng)歷
工作時(shí)間:2010-10 - 2011-01
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司
所在部門(mén):人事部
所在崗位:人事助理
工作描述:
1、負(fù)責(zé)員工招聘、考核、培訓(xùn)、分配、社保和獎(jiǎng)懲工作;
2、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
3、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
4、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;
5、行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng);
工作時(shí)間:2015-02 - 2015-12
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷招聘咨詢有限公司
所在部門(mén):管理部
所在崗位:翻譯助理
工作描述:
一、日常翻譯工作
現(xiàn)場(chǎng)、會(huì)議翻譯/資料翻譯/郵件處理/訪客接待/其他日語(yǔ)相關(guān)工作
ニ、出貨預(yù)估/生產(chǎn)出貨統(tǒng)計(jì)
接受確認(rèn)客戶訂單/發(fā)住聯(lián)絡(luò)表/出貨統(tǒng)計(jì)/客戶傭金統(tǒng)計(jì)/營(yíng)業(yè)額統(tǒng)計(jì)
三、倉(cāng)庫(kù)管理/零件管理
四、其他協(xié)助工作(人事外出時(shí))
安排預(yù)訂用餐/應(yīng)對(duì)作業(yè)員面試電話/面試聯(lián)系通知等
離職原因:工資低
一.通訳?翻訳
現(xiàn)場(chǎng)/ミーテイング通訳;日常資料翻訳;日本顧客とメールのやり取りおよびメールの翻訳;日本顧客の接待など;その他日本関係の業(yè)務(wù)
二.出荷予算/生産出荷統(tǒng)計(jì)
オーダー?発注連絡(luò)を受ける/出荷統(tǒng)計(jì)/手?jǐn)?shù)料統(tǒng)計(jì)/売り上げ統(tǒng)計(jì)
三.倉(cāng)庫(kù)管理/部品管理
四、その他(人事が外出場(chǎng)合)
現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員の食事注文など/面接電話の対応や面接連絡(luò)通知など
離 職 理 由?。骸〗o料が低い
項(xiàng)目經(jīng)歷
項(xiàng)目時(shí)間:2015-01 - 2015-12
項(xiàng)目名稱:蔬菜產(chǎn)地直采
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
蔬菜直接有產(chǎn)地到生產(chǎn)工廠,減少中間環(huán)節(jié),降低采購(gòu)成本。
我的職責(zé)
本人在該項(xiàng)目負(fù)責(zé)包菜單品的采購(gòu)工作,匯報(bào)對(duì)象為采購(gòu)總監(jiān)。通過(guò)實(shí)際的產(chǎn)地走訪和數(shù)量積累分析,實(shí)際為公司節(jié)約采購(gòu)成本近200萬(wàn)元。
項(xiàng)目時(shí)間:2016-12 - 2015-12
項(xiàng)目名稱:高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
輔導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行高新技術(shù)認(rèn)定。拜訪客戶,了解客戶企業(yè)信息,為客戶制定申報(bào)計(jì)劃;企業(yè)運(yùn)營(yíng)情況分析;申報(bào)文件撰寫(xiě);企業(yè)財(cái)務(wù)做賬指導(dǎo);長(zhǎng)期跟進(jìn)企業(yè)研發(fā)中心,財(cái)務(wù)部及人力資源部等部門(mén)的工作進(jìn)展,協(xié)調(diào)各部門(mén)工作進(jìn)度,獨(dú)立思考處理項(xiàng)目中出現(xiàn)的問(wèn)題。
我的職責(zé)
自我評(píng)價(jià)
本人在宇通集團(tuán)后勤體系餐飲部擔(dān)任餐飲管理工作,主要負(fù)責(zé)質(zhì)量安全方面;在三全食品做蔬菜采購(gòu)工作,是蔬菜直采項(xiàng)目包菜單品負(fù)責(zé)人。
專業(yè)知識(shí)扎實(shí),交際面廣,外語(yǔ)口語(yǔ)能力較好。
個(gè)人獨(dú)立工作能力強(qiáng),能承擔(dān)較大工作壓力,善于團(tuán)結(jié)團(tuán)隊(duì)成員,共同完成工作目標(biāo)。
個(gè)人技能懂電腦,會(huì)ERP,能設(shè)自動(dòng)加減的進(jìn)銷存統(tǒng)計(jì)表格
基本信息
姓名:錘子簡(jiǎn)歷
年齡:33
電話:12345678910
郵箱:chuizijianli@100chui.com
經(jīng)驗(yàn):4年
意向:采購(gòu)助理
教育背景
時(shí)間:2011-09到至今
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷師范大學(xué)
專業(yè):材料科學(xué)與工程
學(xué)歷:碩士
時(shí)間:2007-09到2011-06
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷科技大學(xué)
專業(yè):高分子材料與工程
學(xué)歷:本科
時(shí)間:2004-09到2007-06
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷信息大學(xué)
專業(yè):理科
學(xué)歷:高中
工作經(jīng)歷
工作時(shí)間:2000-01到2011-12
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷信息互動(dòng)有限公司
所在部門(mén):采購(gòu)部和物流部
所在崗位:采購(gòu)助理后升為倉(cāng)庫(kù)副主任
工作描述:
該分公司擁有200多員工,主業(yè)從事電子產(chǎn)品的研發(fā)和第三方物流。
職責(zé)范圍:2000年至2005年擔(dān)任公司采購(gòu)助理一職,負(fù)責(zé)1、協(xié)助配合經(jīng)理的部門(mén)工作,負(fù)責(zé)公司采購(gòu)工作。包括詢\比價(jià)、簽定采購(gòu)合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作;更新、完善、創(chuàng)新采購(gòu)工作和流程。
2、采購(gòu)訂單的跟進(jìn)與驗(yàn)收工作。
3、進(jìn)行原材料等其他公司和客戶所需的物品篩選、檢查、采購(gòu)、發(fā)貨及質(zhì)保工作。
4、熟悉和掌握各類物資的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地。直接負(fù)責(zé)檢查購(gòu)進(jìn)物資是否符合質(zhì)量要求。
5、監(jiān)督采購(gòu)物品的系統(tǒng)性,錄入各類有關(guān)采購(gòu)的物品信息,編制各類采購(gòu)文件和工藝,并適時(shí)更新修改并作一定的補(bǔ)充,歸檔形成系統(tǒng)化管理。
2006年至2011年底擔(dān)任倉(cāng)庫(kù)副主管一職,協(xié)助倉(cāng)庫(kù)主任編制倉(cāng)庫(kù)收貨、發(fā)貨、存貨的流程,做好倉(cāng)庫(kù)人員及工作調(diào)配,及時(shí)掌握貨品進(jìn)出和庫(kù)存情況。制定發(fā)貨計(jì)劃,安排配料與發(fā)貨。協(xié)助計(jì)劃部制定訂貨計(jì)劃。熟練使用ERP軟件。
工作時(shí)間:2017-03到至今
公司名稱:錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢有限公司
所在部門(mén):商管部
所在崗位:采購(gòu)助理
工作描述:
1、協(xié)助部門(mén)主管完成部門(mén)事務(wù)。
2、整理部門(mén)文件,記錄采購(gòu)進(jìn)度和到貨時(shí)間
3、統(tǒng)計(jì)進(jìn)銷存(周數(shù)據(jù)、月數(shù)據(jù)),以及進(jìn)貨跟蹤
4、收集、整理各供應(yīng)商的單據(jù)及報(bào)表。
5、到貨入庫(kù),新產(chǎn)品定價(jià)、賣(mài)點(diǎn)講解
6、及時(shí)整理供應(yīng)商資料,包括供應(yīng)商的報(bào)價(jià)及產(chǎn)品等各項(xiàng)信息匯總給部門(mén)負(fù)責(zé)人。
7、協(xié)助各供應(yīng)商到貨情況及售后問(wèn)題跟進(jìn)。
8、按照合同規(guī)定時(shí)間及時(shí)個(gè)各供應(yīng)商付款、審查。
9、負(fù)責(zé)審查各門(mén)店及各部門(mén)各項(xiàng)采購(gòu)單據(jù),并提交部門(mén)負(fù)責(zé)人復(fù)核
項(xiàng)目經(jīng)歷
項(xiàng)目時(shí)間:2016-02到至今
項(xiàng)目名稱:《新型巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球用于骨組織工程》
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
深圳市知識(shí)創(chuàng)新計(jì)劃基礎(chǔ)研究項(xiàng)目,本項(xiàng)目擬綜合巰基化殼聚糖和碳酸鈣的優(yōu)勢(shì),制備一種新型的巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球用于骨組織工程,該材料需滿足藥物控制釋放、降解性的要求;同時(shí)本項(xiàng)目開(kāi)展的對(duì)該材料的系列表征工作為該材料在骨組織工程中的應(yīng)用提供參考。
1、完善殼聚糖的巰基改性方法、反應(yīng)條件,得到水溶性較好的巰基化殼聚糖;
2、優(yōu)化巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球的反應(yīng)條件,得到不同尺寸,不同質(zhì)量比例的復(fù)式微
球,已達(dá)到微球自身的可控降解以及對(duì)藥物的可控釋放;
3、得到巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球用于骨組織工程的體內(nèi)外實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),驗(yàn)證其作為組織工程支架材料的可行性。
該項(xiàng)目涉及的關(guān)于巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球的研發(fā),屬于骨組織工程材料范圍,是我市
重點(diǎn)支持的發(fā)展領(lǐng)域;同時(shí),該材料的成功研發(fā)可為骨缺損修復(fù)研究提供重要的理論意義和臨床應(yīng)用前景。
我的職責(zé)
全權(quán)負(fù)責(zé)項(xiàng)目的實(shí)施,主要工作包括殼聚糖改性,介孔碳酸鈣制備,藥物裝載,復(fù)式微球制備,支架制備,項(xiàng)目結(jié)題報(bào)告撰寫(xiě)。
專利申請(qǐng):第一發(fā)明人,《新型巰基化殼聚糖/碳酸鈣復(fù)式微球制備方法》申報(bào)中。
項(xiàng)目時(shí)間:2009-09到至今
項(xiàng)目名稱:茶黃素制備與純化條件的研究
項(xiàng)目描述:
項(xiàng)目介紹
茶黃素制備與純化條件的研究,基本流程分為三個(gè)部分:1、多酚氧化酶的篩選:對(duì)不同果蔬中提取多酚氧化酶的活性進(jìn)行測(cè)定并篩選活性最高的果蔬作為酶源物質(zhì);2、茶黃素合成條件的研究:對(duì)茶黃素合成的條件(pH值、溫度、底物濃度、酶液濃度、反應(yīng)時(shí)間)進(jìn)行研究,篩選茶黃素含量最高的反應(yīng)條件;3、純化茶黃素條件的研究:采用大孔吸附樹(shù)脂純化茶黃素,通過(guò)對(duì)茶黃素的純化條件(樹(shù)脂類型、pH值、樣品濃度、上樣速度、洗脫液體積、洗脫液濃度、除雜用洗脫液濃度)進(jìn)行研究,篩選純化效果最佳的條件作為純化條件。
我的職責(zé)
1、負(fù)責(zé)多酚氧化酶的篩選;
2、茶黃素合成條件的選擇;
3、茶黃素純化條件的選擇;
自我評(píng)價(jià)
本人性格開(kāi)朗,待人真誠(chéng),對(duì)工作有上進(jìn)心,有很強(qiáng)的適應(yīng)能力和團(tuán)結(jié)精神,并能很好地同事相處并協(xié)同工作。在過(guò)去的工作中,以謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),認(rèn)真積極的工作態(tài)度,細(xì)心完成本職工作。本人工作踏實(shí),刻苦耐勞,如有幸被錄用我將會(huì)竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益,以盡情體現(xiàn)自身能力和價(jià)值。
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