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培訓(xùn)總監(jiān)求職簡(jiǎn)歷參考（精選篇）

求職意向

● 求職類型：全職

● 意向崗位：培訓(xùn)總監(jiān)、商學(xué)院負(fù)責(zé)人

● 意向城市：廣東廣州

● 薪資要求：面議

● 求職狀態(tài)：隨時(shí)到崗

工作經(jīng)歷

廣州錘子簡(jiǎn)歷有限責(zé)任公司案例

培訓(xùn)總監(jiān) | 20xx.4-20xx.9

1. 需求調(diào)研：對(duì)全國(guó)營(yíng)業(yè)門店人員、區(qū)域管理人員、總部職能部門做年度與季度培訓(xùn)需求調(diào)研

2. 梯隊(duì)搭建：制定年度培訓(xùn)規(guī)劃，輸出內(nèi)訓(xùn)師政策，推動(dòng)職能部門與銷售團(tuán)隊(duì)的人才梯隊(duì)搭建

3. 體系化、項(xiàng)目化管理：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)搭建培訓(xùn)體系、課程體系，制定培訓(xùn)管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)，將培訓(xùn)項(xiàng)目化，做到模塊到人，PDCA循環(huán)

4. 資源整合：利用供應(yīng)商品牌資源做到產(chǎn)品培訓(xùn)及時(shí)性與全國(guó)覆蓋率100%；關(guān)注培訓(xùn)市場(chǎng)外部資源，做好課程引進(jìn)規(guī)劃

營(yíng)運(yùn)高級(jí)經(jīng)理 | 20xx.12-20xx.6

● 銷售發(fā)展部經(jīng)理（2015.12-2018.1）：管理培訓(xùn)部、通路行銷、銷售行政（團(tuán)隊(duì)16人）

○ 培訓(xùn)部：搭建團(tuán)隊(duì)、建立培訓(xùn)體系、開發(fā)驗(yàn)光&加工流程、落地管培生等項(xiàng)目

○ 通路行銷：目標(biāo)管理、數(shù)據(jù)追蹤與分析

○ 銷售行政：團(tuán)隊(duì)搭建、跨部門業(yè)務(wù)對(duì)接

● 營(yíng)運(yùn)部高級(jí)經(jīng)理（2018.1-2018.6）：管理60人團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)目標(biāo)管理、費(fèi)用管控、營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)化

培訓(xùn)經(jīng)理 | 20xx.5-20xx.5

1. 制定年度培訓(xùn)規(guī)劃與預(yù)算，完善培訓(xùn)制度

2. 開發(fā)課程，評(píng)估培訓(xùn)效果

3. 組建內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)，參與匯潔大學(xué)建設(shè)

4. 終端陳列標(biāo)準(zhǔn)制定與外區(qū)培訓(xùn)支持

高級(jí)講師 | 20xx.10-20xx.3

● 提煉終端人才模型

● 課程開發(fā)與授課

● 門店運(yùn)營(yíng)診斷與培訓(xùn)計(jì)劃制定

銷售支持&培訓(xùn)經(jīng)理 | 20xx.4-20xx.9

● 統(tǒng)籌營(yíng)銷活動(dòng)與會(huì)員管理

● 制定區(qū)域培訓(xùn)計(jì)劃

培訓(xùn)主管 | 20xx.10-20xx.1

● 組織流水大課與新品培訓(xùn)

● 直營(yíng)店強(qiáng)化培訓(xùn)與全國(guó)巡店

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)

湖南光合作用商貿(mào)有限公司

加盟體系打造項(xiàng)目 | 20xx.12-20xx.2

● 成果：7天完成加盟集訓(xùn)，開展百余場(chǎng)培訓(xùn)，獲CEO認(rèn)可

深圳匯潔集團(tuán)股份有限公司

"菁英匯"終端提升項(xiàng)目 | 20xx.5-20xx.7

● 成果：流失率減少10%，業(yè)績(jī)提升

特百惠(中國(guó))有限公司深圳分公司

產(chǎn)品沙龍會(huì)項(xiàng)目 | 20xx.3-20xx.5

● 成果：?jiǎn)螆?chǎng)銷售22萬(wàn)元

自我評(píng)價(jià)

● 17年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，統(tǒng)籌項(xiàng)目超千場(chǎng)

● 擅長(zhǎng)培訓(xùn)體系搭建與企業(yè)大學(xué)運(yùn)營(yíng)

● 具備跨部門管理經(jīng)驗(yàn)（營(yíng)運(yùn)、數(shù)據(jù)分析等）

● 系統(tǒng)思維強(qiáng)，資源整合能力突出

文/錘子簡(jiǎn)歷

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