分享
定制
求職意向
行政主管 銷售主管 江蘇泰州 薪資面議 隨時到崗
教育背景
2020.x -2020x 錘子簡歷大學(xué) 建筑建材 室內(nèi)設(shè)計
2020.x -2020x 日本海外研修中心 企業(yè)管理 合宿研修
工作經(jīng)驗
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 企業(yè)管理 涉外系長
1、政府企業(yè)對外關(guān)系的建立 維護(hù)和溝通 2、內(nèi)部對外活動的策劃和實施 3、保險業(yè)務(wù)投保、梳理、非費用核算等相關(guān)事項 4、合同初審等相關(guān)事項 5、公司內(nèi)部培訓(xùn)特定流程擔(dān)當(dāng) 工作成果: 1、日場維護(hù)政府企業(yè)之間的關(guān)系、確保了良好的溝通; 2、參與公司PJ效率優(yōu)化小組工作,負(fù)責(zé)間接部門工作流程優(yōu)化項目,協(xié)助多部門完成內(nèi)部流程優(yōu)化,有效節(jié)約了時間成本、經(jīng)濟成本等; 3、負(fù)責(zé)保險業(yè)務(wù)期間,逐步對公司所投保的保險標(biāo)的進(jìn)行梳理,剔除無效標(biāo)的,重復(fù)投保商品,對保險費率進(jìn)行商談,合理為公司節(jié)約保費100余萬; 4、合同審核部分,主要協(xié)助法務(wù)進(jìn)行合同初審,對主要內(nèi)容進(jìn)行審核并協(xié)助對后期簽訂及回收保存進(jìn)行跟蹤,確保公司合同的有效簽訂保存及以后的續(xù)簽事宜; 5、擔(dān)任公司活動策劃:納涼節(jié)、周年慶、圣誕節(jié)、新人合宿等,擔(dān)當(dāng)事務(wù)局、leader、總策劃等工作,并多次代表公司參加政府舉辦活動且多次獲獎; 6、公司內(nèi)部特定新人合宿 步行拉力leader,結(jié)合特定活動為公司新進(jìn)儲備員工干部進(jìn)行培訓(xùn),結(jié)合公司經(jīng)營理念、通過活動內(nèi)容使員工能夠了解公司所需要的人才,反省自我、了解團隊的概念; 7、曾多次獲得公司月度MVP榮譽稱號,總經(jīng)理獎榮譽稱號,并被外派日本學(xué)習(xí)一個月;
2020.x -2020x 錘子簡歷信息技術(shù)有限公司 總經(jīng)理助理
1、解讀國家相關(guān)惠企政策項目并組織申報相關(guān)項目; 2、維護(hù)政府日常關(guān)系及做好重要客戶接待工作; 3、組織策劃公司企業(yè)文化活動; 4、安排總經(jīng)理辦公室日常事務(wù); 5、協(xié)助提高完善各管理部門管理水平; 6、完成總經(jīng)理交辦的其他工作事項; 安全內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司HSE體系的建立、引進(jìn)并推行先進(jìn)的安全管理理念。 2、組織編制重大事故預(yù)案并組織演練,提高職工處理異常情況的能力。 3、負(fù)責(zé)公司安全、消防、環(huán)保申報、評價、辦證及員工安全教育培訓(xùn)等工作。 4、負(fù)責(zé)起草、完善集團公司安全、環(huán)保等管理制度、工作規(guī)范和流程要求。 5、組織制定公司現(xiàn)場作業(yè)安全措施,確保安全施工。 6、定期組織安全大檢查,排查安全隱患,制定措施、落實到位。
自我評價
1.個人作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)求實,深受公司上下級好評;
【使用錘子簡歷小程序制作簡歷】
零經(jīng)驗實習(xí)簡歷模板
21254人用過
學(xué)生求職簡歷模板
52754人用過
申請研究生簡歷模板
2324人用過
經(jīng)典工作簡歷模板
6254人用過
投行咨詢簡歷模板
12465人用過
產(chǎn)品經(jīng)理簡歷模板
7532人用過
程序員簡歷模板
7457人用過
留學(xué)英文簡歷模板
4554人用過