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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板范文
作者:錘子簡(jiǎn)歷 2021/11/18 17:50:00
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求職意向

財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù) 北京 薪資面議 隨時(shí)到崗

教育背景

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) 會(huì)計(jì)學(xué)

本科學(xué)歷,并獲2年獎(jiǎng)學(xué)金,學(xué)校優(yōu)秀干部 會(huì)記上崗證等

工作經(jīng)驗(yàn)

2020.x -2020x SBAStoneForest 會(huì)計(jì)師

工作描述:
1、外資企業(yè)、內(nèi)資企業(yè)、外國(guó)駐華代表處全套賬務(wù)處理;
包括原始單據(jù)、發(fā)票的審核,供應(yīng)商款項(xiàng)的審批流程和支付,進(jìn)項(xiàng)認(rèn)證、發(fā)票開具、銷項(xiàng)稅額計(jì)算與發(fā)票的對(duì)照比對(duì),稅額計(jì)算,應(yīng)收及應(yīng)付模塊的記賬、對(duì)賬、賬齡分析,應(yīng)收賬款的分析、總賬模塊計(jì)提、攤銷的記賬和表格分析。
報(bào)表的出具和編制等。
2、稅務(wù)溝通、稅務(wù)方向企業(yè)咨詢服務(wù)。
個(gè)稅申報(bào)、企業(yè)所得稅稅表的計(jì)算、RO,小規(guī)模納稅人,一般納稅人的增值稅、企業(yè)所得稅稅務(wù)申報(bào)。與稅務(wù)局的關(guān)系維護(hù)。
3、客戶溝通、維護(hù)、項(xiàng)目執(zhí)行。
4、內(nèi)部工作:公司給客戶的賬單、發(fā)票的開具,銷售統(tǒng)計(jì)分析,應(yīng)收賬款的對(duì)賬等。 匯報(bào)對(duì)象:部門經(jīng)理 下屬人數(shù):
2 業(yè)績(jī)描述:ZARA 華北區(qū)店鋪報(bào)銷 負(fù)責(zé)ZARA等10個(gè)品牌華北區(qū)400個(gè)店鋪的報(bào)銷。
1、制定批次報(bào)銷時(shí)間安排。
2、收集整理及分類店鋪報(bào)銷原始資料;
3、審核報(bào)銷及與店鋪溝通;
4、編制維護(hù)報(bào)銷匯總數(shù)據(jù)及分析、確保記賬團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)確性;
5、嚴(yán)格按照時(shí)間安排保證付款;
6、與ZARA企業(yè)間客戶溝通維護(hù);
7、檔案管理。

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 財(cái)務(wù)

工作描述:
1、負(fù)責(zé)新公司成立初期工商注冊(cè)、股權(quán)變更。負(fù)責(zé)國(guó)稅地稅登記、銀行開戶等。
2、協(xié)助建立公司制度、財(cái)務(wù)制度、報(bào)銷制度、人事制度。
3、負(fù)責(zé)保管印章、重要文件、及備用鑰匙。
4、參與公司項(xiàng)目“2015年大學(xué)生校園跑步季”全過(guò)程的財(cái)務(wù)后勤支持。 5、公司人員招聘的計(jì)劃及實(shí)施。
6、申請(qǐng)專利等。
匯報(bào)對(duì)象:總監(jiān) 下屬人數(shù):2 業(yè)績(jī)描述:2015六所高校“校園跑” 負(fù)責(zé)“校園跑”項(xiàng)目后勤管理。
1、前期策劃期間充分了解活動(dòng)策劃流程;
2、活動(dòng)物料采購(gòu)、服裝訂做,差旅費(fèi)用報(bào)銷; 3、管理活動(dòng)剩余物料; 4、獎(jiǎng)品策劃、發(fā)放。

2020.x -2020x 錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 會(huì)計(jì)助理

工作描述:一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納:
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金的報(bào)銷,現(xiàn)金的保管,發(fā)放工資;
2、原始憑證的編制保管,現(xiàn)金日記賬銀行日記賬的記錄完善保管。
3、開發(fā)票、抄報(bào)稅、稅務(wù)部門的溝通。
4、輔助其他部門結(jié)合財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),成本統(tǒng)計(jì)表等。
5、個(gè)人所得稅明細(xì)申報(bào)。
二、人事助理:
1、協(xié)助單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)辦理員工入職到離職,如勞動(dòng)合同的簽訂、入職培訓(xùn)。
2、人員社保業(yè)務(wù)的辦理;社保中涉及各類保險(xiǎn)金額的計(jì)算;
3、工資、薪酬的計(jì)算;
4、辦公用品的領(lǐng)用及離職時(shí)的清點(diǎn)收回;
5、住房公積金的辦理;
三、其他:
1、公司專業(yè)人員:注冊(cè)造價(jià)工程師、全國(guó)建設(shè)工程造價(jià)員在主管機(jī)關(guān)—建委 注冊(cè)的辦理;
2、單位每年度的ISO9000質(zhì)量認(rèn)證、14000環(huán)境認(rèn)證、18000職業(yè)健康及安全的認(rèn)證的內(nèi)審工作、及配合外審。
3、證件年檢;
4、其他事務(wù)性工作。

自我評(píng)價(jià)

作為財(cái)務(wù)工作者,耐心是第一要求,不違背行業(yè)原則,擁有職業(yè)操守。
為人謙虛好學(xué),對(duì)待工作細(xì)心負(fù)責(zé)。對(duì)公司忠貞。
人際關(guān)系非常好,很快可以融入團(tuán)隊(duì)之中。
但是也有不足之處,希望在今后的工作中得以教誨


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