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?我們自步入職場的第一天起，就都會暗地里給自己立下一條flag：只許成功，不許失敗，一定要在這里混出個名堂來。

可是成功談何容易呢，真正站在金字塔尖上的成功者都是嚴(yán)于律己、會從失敗中吸取教訓(xùn)的人物。

為什么有些人在職場奮斗了數(shù)十載，卻依舊還在最底層默默無聞的打工？

是不是一些看起來不起眼的錯誤，你卻沒當(dāng)一回事，天天在犯？

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1.把工作單位當(dāng)學(xué)校

學(xué)習(xí)不是任務(wù)，工作不是作業(yè)。

總有一些人認(rèn)為，大學(xué)畢業(yè)出來工作了，就可以不用像在學(xué)校里學(xué)習(xí)一樣，把在大學(xué)里學(xué)到的各種理論知識以及技能打包包裝，除了鑒定一下學(xué)歷，就拋在腦后。實際上，職場里的學(xué)習(xí)是沒有分門別類給你劃分好科目的，即使我們畢業(yè)出來在職場打拼，也要依舊對這個世界充滿好奇心，并且源源不斷地從書本等各種途徑去汲取知識，才能不斷強化自己的職場技能以及充實內(nèi)心世界和開闊眼界。

在職場里的工作，也再是學(xué)校里的作業(yè)，你寫了就完成任務(wù)了。真正的工作，是要在上級要求的時間內(nèi)保質(zhì)保量地完成，一項工作還會影響下一項工作的進展，所以要有跟進的責(zé)任感。這些都是積累自身實力的方法，否則，當(dāng)你在職場中有晉升機會時，才發(fā)現(xiàn)力不所及，這時候你就會深有體會：社會和學(xué)校還是不一樣啊。

2. 隨意揮霍時間，拿青春賭明天

俗話說：一寸光陰一寸金，寸金難買寸光陰。

可是卻有一些人，認(rèn)為自己有得是時間，依仗自己還年輕，隨意的揮霍自己的時間和青春，無論是在辦公室的空閑時間或者是下班回到家里，都會花費過多的時間在各種游戲、微博、微信等各種平臺上，自己就被游樂一點點地蠶食掉。

適當(dāng)放松身心可以，但不要沉浸于安逸中。

真正聰明的人、能成就大事的人，都會爭分奪秒地利用自己的時間去學(xué)習(xí)、給自己“充電”。

而一生甘于平庸的人，時間對他們而言，只不過是用來打發(fā)而已。

3. 朋友滿天下，真正可靠的知己卻半個也沒有

工作是很辛苦的，工作之余愛交朋友是人類的天性?？捎行┤颂焯旌襞髥居眩鐑簜円淮蠖?，實際上都是泛泛之交，真正有事的時候，卻沒有可靠的知己，這種社交既無法提升自己，又不能帶給朋友正能量。

無效的社交只會浪費自己的時間，對自己沒有任何實質(zhì)性的幫助，還倒不如一個人安安靜靜的看書、看電影或者三五知己聚在一起聊聊人生。

古人言：近朱者赤近墨者黑。我們可以把這句話作為自己的職場生存法則。

成功沒有途徑，但是成功卻是有方法。向精明能干的人、有遠(yuǎn)見的人靠攏，汲取他們的奮斗精神，以他們?yōu)榘駱?，不斷向他們學(xué)習(xí)。

如果你能融進他們的圈子里，毫無疑問地，你將會離成功更進一步。

4.恣意率真，自以為是性情中人

很多人喜怒哀樂都寫在臉上，一點情商也不講，見到自己看不慣的喜歡當(dāng)面指出。殊不知，自己覺得坦蕩率真，實際上是沒有共情能力，不懂得照顧別人的情緒。

其實，情緒對于一個人的職場發(fā)展是起著關(guān)鍵性的作用的。

隨時照顧別人的情緒，別人才愿意親近你，你在職場中自然會給自己營造一個良好的環(huán)境。

而能夠在面對挫折與苦難，又或者是得意時，都不動聲色，始終保持和顏悅色的人，往往是有著一顆強大的內(nèi)心的。

那些對自己情緒把握不夠好的人，時常暴怒，時間沮喪，就容易把自己脆弱的一面展示給競爭對手，對手極有可能抓住你的弱點，給予你致命一擊。

掌控好自己的情緒，相當(dāng)于在心理上領(lǐng)先對手一步。

5.消費自己的身體，不給身體喘息時間

身體是革命的本錢，如果你拖著一個殘缺的身軀，那你還如何上場殺敵，建功立業(yè)。

在職場上，有多少人是因為時常加班熬夜，沒有把自己的身體照料好，沒有定期到醫(yī)院檢查，最終導(dǎo)致身體患上各種疾病，影響工作效率不說，甚至你所有的工資以及積蓄，全部都要拿去治病，可真謂是得不償失。

所以我們在工作的時候，要兼顧好自己的身體，不能一昧為了掙錢而丟了健康。

雖說成功沒有捷徑，我們必須要腳踏實地、一步一步地來，可當(dāng)我們知道什么會影響我們成功時，不要去犯一些沒必要犯的錯誤，我們會比別人先看到成功的終點，我們會知道成功這條道路應(yīng)該怎么走。