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可是,貴人難得,哪是那么容易碰上的呢?所以,大家應(yīng)該要盡力把握住自己身邊觸手可及的貴人——領(lǐng)導(dǎo)。為什么這么說(shuō)呢?其實(shí)很好理解,貴人之所以能夠給我們幫助,就是因?yàn)樗麄儞碛袡?quán)力,能夠做到我們做不到的事情,擁有我們沒(méi)有的資源。
而我們身邊有這種特質(zhì)的人,就是大家的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。大家要努力得到領(lǐng)導(dǎo)的喜歡,讓自己得到他們的支持和幫助。
一般來(lái)說(shuō),領(lǐng)導(dǎo)喜歡以下這4類(lèi)下屬,對(duì)他們的關(guān)照會(huì)更多一些:
1. 肯聽(tīng)話的員工
作為下屬,肯定要聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的話,這樣,領(lǐng)導(dǎo)才能管理好隊(duì)伍,才能保證工作順利推進(jìn)。
所以,領(lǐng)導(dǎo)喜歡聽(tīng)他話的下屬,能夠按照他的安排進(jìn)行工作的人,因?yàn)楣纠锏娜硕寄軌蜃龅竭@樣的話,公司運(yùn)行會(huì)更加有序,工作會(huì)更加有效率。
支持領(lǐng)導(dǎo)的工作,從聽(tīng)他的話做起,這一點(diǎn),希望大家能夠做到。
2. 能吃苦的員工
吃得苦中苦,方為人上人,只有會(huì)吃苦的人,才能有收獲,才能獲得自己想要的東西。世界上沒(méi)有一份工作不是辛苦的,畢竟天上不會(huì)掉餡餅,所以,想要掙錢(qián),就必須付出足夠的勞動(dòng)。
領(lǐng)導(dǎo)也是會(huì)根據(jù)大家的付出給出相應(yīng)的回報(bào),做得越多,機(jī)會(huì)越多,提拔越多。
3. 有忠心的員工
既然選擇了你所在的公司,就應(yīng)該付出全力,盡心工作,對(duì)它忠心。舉個(gè)很簡(jiǎn)單的例子,當(dāng)有人做了對(duì)公司不利的舉動(dòng)時(shí),大家就應(yīng)該及時(shí)組織或者告知公司管理層,以防止他們對(duì)公司造成威脅或者不良后果。
這樣的舉動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然會(huì)感動(dòng)、會(huì)欣慰,這樣的員工,他們?cè)趺磿?huì)不喜歡、不照顧呢?
4. 會(huì)護(hù)主的員工
任何人,對(duì)于對(duì)自己好的人,都是喜歡的,領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然也不例外,對(duì)于真心待他們的下屬,領(lǐng)導(dǎo)自然也會(huì)視為親近的人。
所以,既然跟著領(lǐng)導(dǎo)干活,就也要為領(lǐng)導(dǎo)著想,盡力護(hù)著他們,維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的聲譽(yù),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)的工作,做一個(gè)體貼的好同事。
人心都是肉長(zhǎng)的,面對(duì)對(duì)自己好的人,領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然投桃報(bào)李,回贈(zèng)自己的心意。
肯聽(tīng)話的員工、能吃苦的員工、有忠心的員工、會(huì)護(hù)主的員工,這4類(lèi)員工領(lǐng)導(dǎo)最喜歡,肯定會(huì)特別照顧、提攜的,很有前途!
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