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面試經(jīng)驗1

面試公司：微軟中國（Microsoft） 職位：SDET

最開始HR會聯(lián)系通知面試事宜，會了解下個人履歷，英文提個問題，然后安排電話面試。電話面試首先經(jīng)行英文自我介紹，然后還是有關(guān)以前項目問題，接著就是3-4個算法問題，排序，單鏈表等。這輪通過了是1對1面試，仍然以項目介紹開始，根據(jù)項目提點問題，接著仍然是算法問題-字符串匹配，這次會要求寫能運行的code，我首先是問面試官對性能的要求怎么樣，結(jié)果是要求越好的性能越好。悲劇的我居然選擇了BM算法去實現(xiàn)而沒有考慮面試給的時間（面試官沒提前說），是字符串匹配我所知道的4個算法中最復(fù)雜但性能最好的。兩個預(yù)處理快寫完了結(jié)果面試官說時間到了，先說說思路。說完然后是對此算法設(shè)計測試用例。整個面試1個小時不到。我以為能過的，結(jié)果是。。。

面試官的提問：針對以前的項目提出問題，然后就是數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法

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面試經(jīng)驗2

面試公司：上海微創(chuàng)軟件 職位：sdet

早上10點到，然后做卷子，因為之前做過c++開發(fā)，所以專業(yè)的那塊后來得知，沒有丟分。下午就被叫到微軟面試，一直從1點鐘面試到晚上6點多一點，很累。面試了3輪，基本上都是在黑板上寫算法，還有回答提出的相關(guān)技術(shù)問題，一刻不停。其實本來想去開發(fā)團隊的，但是由于自己代碼的質(zhì)量還沒有到他們所描述的那種境界，所以，他們推薦我去做sdet。6點最后一面也結(jié)束了，送我出門的小姑娘告訴我，微軟這邊pass了，下周可以去談offer了，感覺應(yīng)該不錯，至少能看大牛們寫的代碼了！開發(fā)，咱還是不會放棄滴~~

面試官的提問：算法,mfc,stl,oo思想,模板。。。

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面試經(jīng)驗3

面試公司：微軟中國（Microsoft） 職位：SDET

在Microsoft Careers里看到了這個職位，于是發(fā)了一封簡歷過去，不到一周的時間，微軟的HR就聯(lián)系我了，安排了3周之后的一個電面。面試官問了一些關(guān)于我工作經(jīng)歷方面的內(nèi)容，以及延生的優(yōu)化方法。然后問了一個C++中GC的機制，其實面試官是想看看我對只能指針的理解，沒用過，所以沒打上來。接著出了一道nested bracket 問題，也沒有答完整。整體上來看，不理想。 后面就沒有再聯(lián)系我。今年再努把力，技術(shù)上持續(xù)精進，明年還是很有希望達標(biāo)的。

面試官的提問：1.C++ 中的GC機制。2.列出給定數(shù)量的對括號，所有的nested bracket組合。

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面試經(jīng)驗4

面試公司：文思創(chuàng)新（vanceinfo） 職位：sdet

面試一個微軟外包項目，第一輪文思HR面世，主要是大概問下學(xué)歷，工作經(jīng)驗，英語水平，期望工資等問題。第二輪是技術(shù)面世，算法數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)，OOP，T-SQL，XML WebService。。。第三輪是項目組群面，主要聊和項目相關(guān)的技術(shù)和經(jīng)驗，工作態(tài)度，并發(fā)任務(wù)處理能力等。第四輪是微軟PM電話面世，個人感覺最難，本來英語不怎們好，電話面試有看不到肢體語言，所以自己背了下英文的自我介紹和項目經(jīng)驗，網(wǎng)上找了下常用英語面世題，背背就過了

面試官的提問：字符串反轉(zhuǎn)

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面試經(jīng)驗5

面試公司：微軟中國（Microsoft） 職位：SDET

第一面, QA面, 寫算法, 洗牌程序, 寫出來了. 講解思路, 寫測試用例, 被繼續(xù)追問. 測試用例沒有寫得足夠好.第二面, Dev面, 還是兩道算法題, 沒寫, 講講思路, 沒完全講出來. 說測試用例.第三面, test lead面, 根據(jù)簡歷介紹項目經(jīng)驗. 一些簡單交流. 然后開始對一個系統(tǒng)進行測試用例設(shè)計. 進行測試計劃設(shè)計. 這方面的以前從沒接觸過, 也沒想過, 發(fā)揮一般.

面試官的提問：純算法題, 項目經(jīng)驗, 寫測試用例, 寫測試計劃.

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面試經(jīng)驗6

面試公司：文思創(chuàng)新（vanceinfo） 職位：sdet

因為是內(nèi)部推薦的，就只是去了一個下午。面試的時候問的都是根據(jù)簡歷上的資料問了關(guān)于項目的信息以及你在項目中的責(zé)任。然后問到了一些測試的問題，主要考察的是測試的思想。另外一個人給我出了一道很簡單的字符串算法，沒什么難度。很順利的就過了。最后在談及待遇的問題的時候出了點問題，他們給出的待遇對我沒有誘惑力所以就拒了。

面試官的提問：字符串算法，測試新品男士剃須刀

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面試經(jīng)驗7

面試公司：中軟資源 職位：SDET

去了就直接找當(dāng)初聯(lián)系我去的那個recruiter，她給我一份題筆試，主要就是考些算法編程之類，然后她先跟我談一談，問問我希望做哪個職位，有英語口語面試。然后是當(dāng)時的一個技術(shù)總監(jiān)面試，簡單聊一聊，再就是將來要帶我干活的那個人，提一些C#常見的技術(shù)問題，以及我職業(yè)發(fā)展的計劃。很簡單，只要技術(shù)方面他們覺得可以，就沒問題了。

面試官的提問：額，面試過程里邊提到了。

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面試經(jīng)驗8

面試公司：北京海輝高科軟件技術(shù) 職位：SDET

第一輪是筆試，題量不小，包擴C/C++程序設(shè)計, 算法題，SQL 方面的，還有就是測試?yán)碚摲矫娴?，題比較雜，時間一個半小時。第二輪是一個Lead給我面的， 問了我一些以往的工作經(jīng)驗，還有問了我對于嵌入式開發(fā)方面的問題，時間在半個多小時。最后是去微軟面的，一個老外問了問我以往的一些工作經(jīng)驗，過了一天就給我發(fā)offer了

面試官的提問：1. Descripe in short about the advantage of strong

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