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業(yè)務和技術(shù)結(jié)合的模式已經(jīng)越來越普遍，即便被認為技術(shù)含量最高的設(shè)計師都開始傾向于這種整體打包的方式，企業(yè)更希望設(shè)計師同時充當業(yè)務人員，因為他們對技術(shù)等更熟悉所以做個推銷者更為合適。在個人簡歷里采用哪些方式可以將業(yè)務能力表現(xiàn)地更強了？第一種方式，展示如何利用技術(shù)獲取業(yè)務的能力，不要去說你們公司在某方面實力多強、做了多少大項目等，這畢竟是簡歷也就是為了突出你而不是突出公司，你要借助于自己的技術(shù)說明你如何獲取業(yè)務。你做過哪些有影響力的項目以及為公司帶來的成績?nèi)绾?，再說說你在面對客戶時如何將這些東西予以展示從而取得客戶的認同，其實最簡單、最有效的推銷方式就是用實力，實力就是最大的魅力為此求職者一定要淋漓盡致地將實力展露出來。第二種方式，通過人脈關(guān)系去攫取業(yè)務也是一種推銷簡歷的極佳方式，在業(yè)務方面怎么能夠少了人脈這個至關(guān)重要的東西了？求職者可以說說和多少家設(shè)計公司的人員相識，可以將他們公司做不了的業(yè)務弄過來，還可以通過它們進行資源交換從而獲得更多、更為優(yōu)質(zhì)的業(yè)務。還得把最關(guān)鍵的客戶資源亮出來，讓招聘單位知道你的客戶資源有多么了得那不對你產(chǎn)生了極大的好感嗎？第三種方式，作為業(yè)務人員當然是將實踐當中獲得的有效技能展示出來，不要把那營銷書籍上的東西亮出來因為這種東西沒吸引力的，作為非業(yè)務人員只需展示一兩種漂亮的營銷技巧。