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基本信息
姓名:錘子簡(jiǎn)歷
年齡:27
電話(huà):186****2837
郵箱:386224709@qq.com
經(jīng)驗(yàn):3年
意向:公司業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)理/主管
教育背景
時(shí)間:2012-09到2016-09
學(xué)校:錘子簡(jiǎn)歷信息大學(xué) | 專(zhuān)業(yè):播音與主持藝術(shù) | 學(xué)歷:本科
工作經(jīng)歷
工作時(shí)間:2012-12到至今
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷人才咨詢(xún)有限公司 | 所在部門(mén):制造部 | 所在崗位:車(chē)間主任(主管工藝技術(shù)+生產(chǎn))
工作描述:
2012年12月~至今 制造部車(chē)間主任 (主管工藝技術(shù)+生產(chǎn))
1.負(fù)責(zé)對(duì)工藝技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理、建設(shè) .
2.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)攻關(guān)、革新、精益生產(chǎn).
3.根據(jù)生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,布置生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備工作,根據(jù)本車(chē)間設(shè)備人力情況,編制車(chē)間《日生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃》,組織均衡生產(chǎn),保證按月完成各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃、新產(chǎn)品試制計(jì)劃
4.對(duì)車(chē)間員工開(kāi)展教育、培訓(xùn),宣傳公司的各項(xiàng)方針政策;深入貫徹公司的安全生產(chǎn)制度,確保安全文明生產(chǎn)
5.擬定車(chē)間管理制度,經(jīng)公司批準(zhǔn)后推廣實(shí)施。按照公司制度和車(chē)間管理制度對(duì)車(chē)間員工進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰
6.車(chē)間的基礎(chǔ)管理與班組建設(shè),加強(qiáng)對(duì)車(chē)間原輔材料使用的控制,不斷降低生產(chǎn)成本
7.按照公司質(zhì)量目標(biāo)要求,制定、修改車(chē)間質(zhì)量管理辦法,加強(qiáng)質(zhì)量控制,配合車(chē)間質(zhì)檢人員作好員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識(shí),保證質(zhì)量指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)
8.加強(qiáng)設(shè)備的預(yù)防性維護(hù)及保養(yǎng),教育員工嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,保證設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)
9.嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律,在分配工作的同時(shí)要備齊加工產(chǎn)品的所有工藝文件,并教育指導(dǎo)員工嚴(yán)格執(zhí)行
10.積極開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)6S活動(dòng),強(qiáng)化定置管理,創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境,提高員工素養(yǎng)
11.每日召開(kāi)車(chē)間內(nèi)部調(diào)度會(huì),檢查生產(chǎn)進(jìn)度、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備維護(hù)、現(xiàn)場(chǎng)管理完成情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決
12.在調(diào)查分析的基礎(chǔ)上結(jié)合實(shí)際要求,提出車(chē)間員工培訓(xùn)計(jì)劃
13.了解員工的思想動(dòng)態(tài),采取合理的措施確保車(chē)間的穩(wěn)定
14.正確處理車(chē)間的突發(fā)事件,并隨時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)事件處理進(jìn)展,對(duì)于無(wú)法處理的事件要及時(shí)請(qǐng)示
15、積極配合各部門(mén)工作,協(xié)調(diào)好各部門(mén)之間的關(guān)系
16、積極完成上級(jí)及會(huì)議交待的臨時(shí)性工作。
工作時(shí)間:2017-03到2017-09
公司名稱(chēng):錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門(mén): | 所在崗位:主管會(huì)計(jì)
工作描述:
1.處理公司內(nèi)外全盤(pán)賬務(wù),負(fù)責(zé)審核公司本部各種單據(jù),督導(dǎo)成本控制
2.負(fù)責(zé)辦理稅務(wù)、工商等部門(mén)的工作聯(lián)絡(luò)及稅務(wù)申報(bào),及時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)報(bào)表
3.每月編制財(cái)務(wù)報(bào)表及進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析并編制成本分析報(bào)表,為公司決策提供可靠依據(jù)及時(shí)清理往來(lái)賬款,每月與供應(yīng)商對(duì)賬,
4.月末盤(pán)點(diǎn),清點(diǎn)存貨,監(jiān)督下級(jí)人員工作,規(guī)范公司各制度
5.協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理管理,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜
個(gè)人評(píng)價(jià)
本人具有豐富項(xiàng)目管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力,善于溝通熱情細(xì)心;
熟練運(yùn)用各種辦公軟件和物資管理系統(tǒng);
具備大企業(yè)豐富管理經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)及供應(yīng)商KPI管理考核,
具有很強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、業(yè)務(wù)處理、問(wèn)題解決能力。
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