久久精品国产一区二区电影,久久精品国产亚洲av瑜伽,精品无人区一码卡二卡三,久草热8精品视频在线观看 ,久久99精品久久久久麻豆

工作經(jīng)歷（案例一）

工作時間：2016-08到至今

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡技術有限公司 | 所在部門：財務部 | 所在崗位：總賬會計

工作描述：

獨立做總帳，每月出具財務報表及管理報表，出具每日，每月合并收入報表，每月報稅，季度報所得稅，年度匯算清繳，全城參與oracle系統(tǒng)，erp系統(tǒng)更換上線，熟悉各子模塊操作邏輯，提供總部系統(tǒng)培訓，運營合同審批及歸檔，付款審批，每月費用控制及分析，工商年檢，熟悉設立公司流程，熟練使用excel財務相關公式，渠道對賬，應收賬款催收，配合年度審計，公司內(nèi)審，領導交辦的其他任務

工作經(jīng)歷（案例二）

工作時間：2014-01到2017-07

公司名稱：錘子簡歷網(wǎng)絡科技有限公司 | 所在部門：北京業(yè)務財務管理部 | 所在崗位：財務經(jīng)理

工作描述：

負責制作審核部門財務報表，數(shù)據(jù)分析，應付應收管理；

通過使用公司PSA系統(tǒng)，審批單據(jù)，并監(jiān)控各種線上單據(jù)審批的狀況及節(jié)點；

業(yè)財融合，與業(yè)務線溝通，及時了解項目財務狀況，開票并收到回款，確保商務經(jīng)營順利進行；

財務預測，通過對毛利率等數(shù)據(jù)進行分析，對發(fā)展趨勢進行預測，并對公司部門決策提出建議；

審閱合同條款，以對各個項目的開始、實施進行、變更、調(diào)節(jié)、結束等節(jié)點進行把控，實現(xiàn)部門利潤最大化；

在各個成本中心之間互相調(diào)整成本、資產(chǎn)，以使收入成本相對應；

執(zhí)行內(nèi)部審計，確保日常業(yè)務均合理合法，并符合會計準則；

制定出預算規(guī)劃，以衡量每個項目各期間是否進展正常，對于有異常的項目，給予成本調(diào)節(jié)、合并、轉(zhuǎn)包、修改合同、結項等建議，以實行調(diào)控；

通過對待簽合同、成本、現(xiàn)金流等的估算，定期進行預測，用以對部門的業(yè)務拓展、客戶開發(fā)、技術人員招聘引入進行決策；

通過銷售人員的簽入合同金額、帶來收入、毛利率、應收賬款天數(shù)、合同滿意率等指標，對其進行KPI業(yè)績考評，用以決定是否發(fā)放其及其團隊獎金報銷，控制成本，并對其進行激勵；

為實現(xiàn)部門利潤最大化，嚴格監(jiān)控技術人員的報價與費率，并建立合理的招聘獎金制度，確保高性價比的高素質(zhì)技術人才的流入及積累；

通過與法務及其他部門的溝通，全方位審核客戶及供應商資質(zhì)，合同的合規(guī)性及利他條款，篩選出可靠的可合作項目，淘汰掉有風險的項目，確保部門收入、收款、現(xiàn)金流等正常穩(wěn)定增長，提高競爭實力；

為提高日常辦公效率，提出公司辦公系統(tǒng)修改及添加方案，改善系統(tǒng)中各模塊的合理性及有用性；

兼任日中翻譯工作等。

主要業(yè)績：確保部門整體及各項目毛利率正常 | 確保部門收入每年穩(wěn)定增長15% | 確保部門完成預測 | 成為部門負責人，擁有3名部下

工作經(jīng)歷（案例三）

工作時間：2015-05到2016-12

公司名稱：錘子簡歷人才咨詢有限公司 | 所在部門：經(jīng)營管理部 | 所在崗位：費用會計/管理會計

工作描述：

1、物流專案干線、倉庫損益分析，向上級主管報告，并提出改改善建議；

2、電商、跨境電商、綜合物流費用（物流費用，場地，水電費用等）審核及結算，及損益報表制作。

3、日常出差人員差旅費，辦公費，福利費審核、結算、并按月，季，年匯總費用分析報表給上級主管；

4、工程項目參與招投標議價、工程驗收、結算費用。

5、費用結算流程的制定及修改、并向相關部門進行宣講（流程圖制作，及其相關文件要求。）

工作經(jīng)歷（案例四）

工作時間：2016-08到2016-11

公司名稱：錘子簡歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：集團人力資源經(jīng)理

工作描述：

英智康復，隸屬北京國資公司，旨在以國家三級康復體系，預防、治療、康復一體的衛(wèi)生服務體系的原則基礎上，深入打造康復醫(yī)院、社區(qū)康復、居家康復一體的英智康復三級康復護理體系。集團涉及康復醫(yī)院、康復養(yǎng)老、專業(yè)康復中心、教育、康復輔助設施等，致力于以康復醫(yī)療為核心，沿產(chǎn)業(yè)鏈上下游的縱向延伸，構建產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同優(yōu)勢，向客戶提供完整的“大康復”解決方案，充分發(fā)揮英智康復專業(yè)化、規(guī)?；a(chǎn)業(yè)協(xié)同作用，充分發(fā)展英智康復標準化、國際化、創(chuàng)新服務優(yōu)勢。本人任職集團人力資源經(jīng)理，主要負責人力資源體系建設，下屬院區(qū)人事工作指導，新開發(fā)項目人力資源拓展工作等。后因單位工作重心調(diào)整，本人無法常駐外地離職。