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基本信息

姓名：錘子簡(jiǎn)歷

年齡：24歲

電話：150****8254

郵箱：758722****@qq.com

經(jīng)驗(yàn)：2年

意向：行政經(jīng)理

教育背景

時(shí)間：2006-07 - 2010-07

學(xué)校：錘子簡(jiǎn)歷大學(xué) | 專業(yè)：法學(xué) | 學(xué)歷：本科

時(shí)間：2003-07 - 2005-07

學(xué)校：錘子簡(jiǎn)歷師范大學(xué) | 專業(yè)：經(jīng)濟(jì)管理 | 學(xué)歷：大專

工作經(jīng)歷

工作時(shí)間：2011-08 - 2013-03

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷信息技術(shù)有限公司 | 所在部門：人事行政部 | 所在崗位：行政專員/助理

工作描述：

工作職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司紅頭文件的格式字體校對(duì)、審批、打印、轉(zhuǎn)發(fā)、存檔；

2.、負(fù)責(zé)OA的使用、員工企業(yè)郵箱的申請(qǐng)、離職人員企業(yè)郵箱的注銷；

3、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的采購(gòu)、存檔、貼簽、辦公用品領(lǐng)取登記，離職收回登記，每月進(jìn)行固定資產(chǎn)管理更新存檔，固定資產(chǎn)盤點(diǎn)，配合審計(jì)審核提供相關(guān)材料；

4、負(fù)責(zé)視屏?xí)h及電話會(huì)議的OA預(yù)定、會(huì)議建立、連接、調(diào)試、與使用協(xié)調(diào)工作；

5、負(fù)責(zé)集團(tuán)品牌物資的征訂及集團(tuán)地區(qū)子公司征訂匯總；

6、負(fù)責(zé)公司，名片印制：人員信息校對(duì)，數(shù)量匯總，審批流程后統(tǒng)一印制，收發(fā)郵件快遞的服務(wù)和月結(jié)算工作；

7、每月及時(shí)更新和管理員工通訊地址和電話號(hào)碼等聯(lián)系信息，向子公司要地區(qū)員工通訊地址和電話號(hào)碼進(jìn)行更新備檔；

8、負(fù)責(zé)公司電話轉(zhuǎn)接、飲用水、機(jī)票、電購(gòu)買等工作的分?jǐn)偣芾怼⒔y(tǒng)計(jì)；

9、定期布置公司員工墻豐富企業(yè)文化，收發(fā)傳真，復(fù)印文檔，報(bào)刊、雜志的訂閱與分發(fā)；

10、進(jìn)行財(cái)務(wù)費(fèi)用的申請(qǐng)、審批、報(bào)銷；

11、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理做好招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待，offer通知等；

12、員工入職手續(xù)辦理，離職交接，辦公設(shè)備準(zhǔn)備，辦公用品發(fā)放，指紋輸入，每月考勤統(tǒng)計(jì)；

13、負(fù)責(zé)發(fā)放相關(guān)節(jié)假日的通知，員工福利物品的采購(gòu)及發(fā)送；

14、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù)，配合上級(jí)做好行政人事方面的工作；

15、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括公司慶典、年會(huì)安排、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)安排等

16、負(fù)責(zé)企業(yè)資產(chǎn)配置（包括辦公設(shè)備、辦公用品）的管理工作，包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記

17、完成上級(jí)交辦的其它工作。

工作時(shí)間：2016-06 - 2017-07

公司名稱：錘子簡(jiǎn)歷管理咨詢有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：人事行政經(jīng)理

工作描述：

招聘與配置

1、制定招聘計(jì)劃（分析崗位需求、撰寫JD、開辟招聘渠道）

2、實(shí)施招聘流程（邀約、面試、入職、工作反饋）

薪酬績(jī)效

1、負(fù)責(zé)確認(rèn)考勤、計(jì)算績(jī)效獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)罰分明，公平公正

2、組織員工福利的采購(gòu)和發(fā)放工作

3、負(fù)責(zé)薪酬調(diào)查、調(diào)薪福利制度的調(diào)整和完善工作

員工關(guān)系

1、建立員工檔案和員工手冊(cè)

2、組織實(shí)施員工關(guān)懷活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工積極性，營(yíng)造良好工作環(huán)境

3、負(fù)責(zé)簽署勞動(dòng)合同，處理各項(xiàng)勞動(dòng)糾紛

4、辦理公司員工五險(xiǎn)一金開戶、增減員、補(bǔ)繳

培訓(xùn)發(fā)展

1、擬定員工培訓(xùn)計(jì)劃，開發(fā)培訓(xùn)課件

2、組織實(shí)施員工培訓(xùn)并收集后期反饋效果

行政管理

1、負(fù)責(zé)建立行政管理制度并統(tǒng)籌實(shí)施

2、公司各項(xiàng)行政資料整理、歸檔，辦公用品采購(gòu)

3、負(fù)責(zé)公司財(cái)產(chǎn)（固定資產(chǎn)、消耗品等）管理和調(diào)配工作

4、完成上級(jí)交辦的其他工作

工作業(yè)績(jī)：

1、完成了公司行政管理各項(xiàng)制度并執(zhí)行

2、完成各崗位人員招聘，并再一個(gè)月之內(nèi)建立電商中心、產(chǎn)品中心

3、完成公司社保、公積金、人才的立戶及相關(guān)工作執(zhí)行

4、完成企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、食品經(jīng)營(yíng)許可、海關(guān)等項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)地址變更

5、完成公司各崗位崗位職責(zé)制定及績(jī)效考核方案執(zhí)行

6、建立新員工培訓(xùn)制度

項(xiàng)目經(jīng)歷

項(xiàng)目時(shí)間：2009-12 - 2017-07

項(xiàng)目名稱：代理商年會(huì)策劃

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

通過流暢緊湊的活動(dòng)安排，隆重喜慶的場(chǎng)地布置，達(dá)到本次活動(dòng)的目的：

1.回顧企業(yè)2009年度巨大發(fā)展成就

2.推介企業(yè)2010年的政策與服務(wù)

3.突破以往企業(yè)會(huì)議模式，以互動(dòng)形式，增進(jìn)企業(yè)與客戶之間的溝通與交流

4.專設(shè)答謝晚宴，答謝新老客戶在過去一年中的鼎力支持

5.安排精彩紛呈的節(jié)目表演及現(xiàn)場(chǎng)抽獎(jiǎng)等環(huán)節(jié)，讓來賓深切感受豐富多彩的企業(yè)文化

6.借此次年會(huì)進(jìn)一步提升公司的知名度和認(rèn)知度，為以后的市場(chǎng)拓展奠定基礎(chǔ)。

我的職責(zé)

1、起草企業(yè)聯(lián)歡會(huì)計(jì)劃書

2、負(fù)責(zé)會(huì)議活動(dòng)人員的安排及物品的采購(gòu)

3、公司請(qǐng)柬的監(jiān)制，負(fù)責(zé)與客戶聯(lián)系，通知客戶具體活動(dòng)場(chǎng)地及時(shí)間

項(xiàng)目時(shí)間：2014-04 - 2017-07

項(xiàng)目名稱：品牌社區(qū)活動(dòng)

項(xiàng)目描述：

項(xiàng)目介紹

與某部門聯(lián)合舉辦的品牌系列社區(qū)活動(dòng)，自2014年啟動(dòng)以來，已組織了近百場(chǎng)，走遍濟(jì)南各區(qū)縣，近百個(gè)社區(qū)，不僅增進(jìn)了社區(qū)居民對(duì)部門相應(yīng)業(yè)務(wù)的了解，使合作企業(yè)的產(chǎn)品得到了良好的宣傳推廣，也增強(qiáng)了欄目的收視影響力和美譽(yù)度。

我的職責(zé)

個(gè)人評(píng)價(jià)

1、本人有較豐富的人力資源知識(shí)及行政管理經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)管理知識(shí)、熟悉人力資源各大模塊操作；

2、能獨(dú)立完成工作任務(wù)，并有效分派、培養(yǎng)、指導(dǎo)下屬工作；

3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較好的溝通協(xié)調(diào)能力，重視團(tuán)隊(duì)精神，搞壓能力較強(qiáng),應(yīng)變能力強(qiáng)，能解決、處理突發(fā)性問題。

本人已婚已育，并持有一級(jí)人力資源管理師證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

個(gè)人技能

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MS WORD

AUTOCAD

Photoshop

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