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　　1.觀察考官表情

　　一般來說，考官的表情并不會有太大的波動，但是如果你講的十分精彩并且符合考官心中的教師代表，那么考官可能會給你一定的表情，例如微笑、點(diǎn)頭等等。通常情況下，考官的表情月明朗通過的可能性就越大。

　　2.是否進(jìn)行答辯提問

　　教資面試包括三個部分，即結(jié)構(gòu)化問答、試講和答辯，但是并非每個人都會進(jìn)行答辯提問。如果你沒有被提問，也不要擔(dān)心，可能是為了趕時間，也可能是你表現(xiàn)得非常好，當(dāng)然也有可能是你表現(xiàn)不佳。那么如何進(jìn)行判斷呢?

　　大家同樣可以從考官的表情去判斷，如果考官出現(xiàn)了贊許的表情或者進(jìn)行了交流，那么一般而言，就代表你的面試比較好，不需要進(jìn)行答辯了，這種情況通過的幾率就比較大。但是如果你自我感覺試講或者結(jié)構(gòu)化表現(xiàn)得很差，且考官沒有表情或者表情不耐煩，那么大概率就是沒有通過了。

　　3.考試被打斷

　　考試被打斷是一 個常見的現(xiàn)象，很多原因都有可能導(dǎo)致你的面試被打斷。但是被打斷并不是說你不能通過

　　?？梢愿鶕?jù)自己的面試情況進(jìn)行判斷，首先結(jié)構(gòu)化有沒有邏輯清晰，三觀端正，回答方向正確。試講有沒有結(jié)構(gòu)完整，流程正確，重難點(diǎn)突出，教學(xué)手段無誤。如果沒有明顯的失誤的的話，基本上就是可以通過了。