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錘子簡(jiǎn)歷品牌推廣師
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頭像
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基本信息
28歲
本科
中共黨員
4年經(jīng)驗(yàn)
13800138000
BD@100chui.com
興趣愛好
羽毛球
? 拍照
寫作
+
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姓名
錘子簡(jiǎn)歷
把每一次機(jī)會(huì)都當(dāng)作新的開始,虛心且踏實(shí)用盡全力走好每一步。
求職意向
人力資源總監(jiān)
廣州
薪資面議
隨時(shí)到崗
教育背景
2018.09 - 2022.06
錘子簡(jiǎn)歷理工大學(xué)
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
GPA:3.72/4
GRE:324
工作經(jīng)驗(yàn)
2019.12 - 至今
錘子簡(jiǎn)歷廣告有限公司
人力資源總監(jiān)
  • 協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響;
  • 全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
  • 建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式,制定和完善人力資源管理制度;
  • 向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平,控制人力資源成本;
  • 及時(shí)處理公司管理過程中的重大人力資源問題,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃;
  • 負(fù)責(zé)公司的整體企業(yè)文化建設(shè)。
2019.02 - 2019.12
錘子簡(jiǎn)歷網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
人力資源主管
  • 制定和完善公司管理規(guī)章制度。
  • 組織編寫、審核公司各部門職能說明書與職位說明書,建立、健全公司的職位體系,并根據(jù)企業(yè)發(fā)展的不同階段,向管理層建議合理的組織架構(gòu)建議。
  • 制定招聘人才儲(chǔ)備計(jì)劃,建立中高級(jí)人才招聘渠道和網(wǎng)絡(luò),保障人員供給,為公司的發(fā)展及時(shí)提供適合人才供應(yīng)。
  • 協(xié)助企業(yè)制訂合理的激勵(lì)制度及績(jī)效考核體系,監(jiān)督公司各部門、高級(jí)崗位考核指標(biāo)的落實(shí)與執(zhí)行,審查考評(píng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果和考評(píng)總結(jié)報(bào)告,指導(dǎo)績(jī)效改進(jìn)與溝通工作。
  • 組織制定、監(jiān)督執(zhí)行員工培訓(xùn)計(jì)劃,評(píng)估培訓(xùn)效果,合理控制培訓(xùn)費(fèi)用。
  • 為公司主管以上的管理者進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì);確保公司人才梯隊(duì)接替。
  • 負(fù)責(zé)公司行政工作的統(tǒng)籌規(guī)劃,以及人力資源、績(jī)效考核、企業(yè)文化等方面的制度設(shè)計(jì)與實(shí)施,督促、檢查所有制度的貫徹執(zhí)行。
項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2022.02 - 至今
項(xiàng)目工程
人力資源總監(jiān)
  • 負(fù)責(zé)XX公司人力資源結(jié)構(gòu)調(diào)整計(jì)劃的執(zhí)行(為期3個(gè)月),對(duì)新結(jié)構(gòu)56個(gè)崗位編制崗位說明書,構(gòu)建對(duì)應(yīng)的培訓(xùn)體系和晉升通道,實(shí)施后1個(gè)月員工滿意度提高20%,公司半年收入環(huán)比增加80%;
  • 開發(fā)績(jī)效管理系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)個(gè)人績(jī)效可視化,促進(jìn)員工工作積極性,制定新的薪酬體系,實(shí)施后員工主動(dòng)工作時(shí)長(zhǎng)增加17%,負(fù)面反饋減少60%;
  • 負(fù)責(zé)項(xiàng)目期間對(duì)上與公司高層的溝通,召開6次工作會(huì)議,完成8次工作匯報(bào),對(duì)下監(jiān)督控制團(tuán)隊(duì)工作內(nèi)容和進(jìn)程,保證項(xiàng)目按時(shí)完成,最終提前2周完成。
自我評(píng)價(jià)
本人對(duì)待工作踏實(shí),認(rèn)真,并且極富工作和團(tuán)隊(duì)精神,因此在工作和生活中結(jié)交了許多朋友,具有良好的適應(yīng)性和熟練的溝通技巧,相信能夠協(xié)助主管人員出色地完成各項(xiàng)工作。本人愿意同貴公司共同發(fā)展、進(jìn)步!

人力資源總監(jiān)簡(jiǎn)歷

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